プライバシーポリシー

株式会社OVO(以下「当社」といいます)は、当サイト(以下「当サイト」といいます)をご利用になる方(以下「利用者」といいます)のプライバシーを尊重し、利用者の個人情報(以下の定義に従います)の管理に細心の注意を払い、これを適正に取り扱います。
個人情報とは、個人情報保護法にいう「個人情報」を指すものとし、生存する個人に関する情報であって、当該情報に含まれる氏名、生年月日、住所、電話番号、連絡先、その他特定の個人を識別できる情報を指します。
個人情報の利用目的
当サイトにおける個人情報の利用目的は以下の通りです。当社は必要な範囲内で個人情報を取得し、利用目的を超えて利用することはありません。
(1)利用者へのサービス提供
(2)会員登録者の個人認証および会員へのサービス提供
(3)利用者の意思に基づく、企業等への個人情報開示
(4)当社からのお知らせ、ニュース、アンケート(一部広告を含む)の配信、記事作成等における取材対象者の募集および連絡
(5)アンケート、キャンペーン、モニター等への応募、プレゼント発送等
(6)お問い合わせ等に対する回答
(7)当サイトの円滑な運営
(8)各企業から委託を受けた各企業個別の就職情報のご案内
(9)就職活動や社会人の準備、キャリアアップ、社会人生活に役立つ情報や各種の学校情報、各種アンケート調査等について、郵送やE-mail、電話などを通じてご案内
個人情報の第三者への提供
利用者の個人情報について、利用者本人の同意を得ずに企業等の第三者に提供することはいたしません。ただし以下の各号に定める場合は、利用者の個人情報を提供することがあります。
(1)利用者が第三者に不利益を及ぼすと当社が判断した場合。
(2)人の生命、身体または財産の保護のために必要がある場合であって、本人の同意を得ることが困難である場合。
(3)公衆衛生の向上または児童の健全な育成の推進のために特に必要がある場合であって、利用者本人の同意を得ることが困難である場合。
(4)国の機関もしくは地方公共団体またはその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合であって、利用者本人の同意を得ることにより当該事務の遂行に支障を及ぼすおそれがある場合。
(5)裁判所、検察庁、警察、弁護士会、消費者センターまたはこれらに準じた権限を有する機関から、個人情報についての開示を求められた場合。
(6)利用者本人から明示的に第三者への開示または提供を求められた場合。
(7)法令により開示または提供が許容されている場合。
(8)当社が利用目的の達成に必要な範囲内において個人情報の取り扱いの全部または一部を委託する場合。なお、委託先における個人情報の取り扱いについては当社が責任を負います。
(9)当社の合併その他の事由による事業の承継に伴って個人情報が提供される場合。
(10)個人情報を共同利用する場合であって、あらかじめ共同して利用される個人情報の項目、共同して利用する者の範囲、利用する者の利用目的及び当該個人情報管理責任者の氏名または名称を、本人に通知し、又は本人が容易に知り得る状態に置いている場合。
個人情報の保護
(1)当社は当サイトをご利用されたお客様のプライバシーを守るため、暗号化等の方法により、情報の保護に努めます。 情報を取り扱っている部門あるいは部署単位で管理責任者を置き、その管理責任者に適切な管理を行わせております。
(2)お客様が、お客様の個人情報の照会、修正等を希望される場合には、お客様に対する当サイト各窓口までご連絡いただければ、合理的な範囲ですみやかに対応させていただきます。
(3) 当社は、当サイトが保有する個人情報に関して適用される法令、規範を遵守するとともに、上記における取り組みを適宜見直し、改善していきます。
(4) 当サイトは、他のホームページへリンクしていることがありますが、リンク先のホームページでの個人情報の取り扱いについては、ご自身でご確認ください。
(5) 当サイトのご利用はお客様の責任において行われるものとします
クッキー(Cookie)について
クッキー(Cookie)は、インターネットの効率的なご利用のために、お客様がどのページを訪れたか等を記録することができます。
お客様が当サイトを快適に利用頂けるようにクッキーを利用しており、お客様のプライバシーを侵害するものではありません。
必ずクッキーを有効にして下さいますようお願い致します。




当ホームページは以上の取り組みについて適宜見直しを行い、改訂することがあります。
すべての改訂はこのサイト、またはメールにてお知らせ致します。

2015年6月25日 株式会社OVO

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info@ovo-c.com
までご連絡ください。
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京都府京都市下京区因幡堂町655番地
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